Sotsiaalministeerium on saatnud arvamuse avaldamiseks Töötervishoiu ja tööohutuse seaduseelnõu väljatöötamise kavatsuse (VTK). VTK peamine eesmärk on tööelu infosüsteemi arendamine ning alameesmärgid... Loe edasi › Avalda arvamust: Töötervishoiu- ja ohutuse seaduseelnõu väljatöötamise kavatsus (VTK)
AQ Trafoteki personalijuhi Helen Neeve sõnul on tavaline, et kandidaadid ei ilmu töövestlustele. “On tavaline, et sa ei saa neid... Loe edasi › Tööstusettevõtte personalijuht: on tavaline, et inimesed ei ilmu töövestlusele
Siseministeeriumi kodakondsuse- ja rändepoliitika osakond annab teada. 06.01.2020 jõustuvad muudatused riigilõivuseaduses, mis puudutavad ka välismaalaste lühiajalise töötamise registreerimist, elamisloa ning... Loe edasi › Riigilõivude muudatused alates 6. jaanuarist
Tartu Ülikool ootab tööandjaid 21. veebruaril Tartu Ülikooli majandusteaduskonna, arvutiteaduse instituudi ning matemaatika ja statistika instituudi ühisele karjääripäevale. Delta karjääripäev... Loe edasi › Kutse Tartu Ülikooli Delta karjääripäevale
Ülikooli õppekavades olev praktika aine on suurepärane võimalus, et: leida ettevõttesse motiveeritud tulevane töötaja, hoida kokku kulusid värbamisprotsessilt, teha koostööd... Loe edasi › Tartu Ülikool ja projektipraktika
Oma töövarjuks käimise kogemust jagab Rakvere Reaalgümnaasiumi 11. klassi õpilane Moona Aneth Vihlver, kes käis töövarjupäeval Estonian Cell AS-is ja... Loe edasi › Töövarjupäev Estonian Cell AS-is ja Rakvere linnavalitsuses
Sellise tõdemusega alustab juttu tööjõu vajaduste ja noorte valikute teemal OSKA arendusjuht Tiia Randma. Näiteks energeetikud ütlevad, et viie aasta... Loe edasi › Noorte soovid ja võimed ei ühti alati ühiskonna vajadustega
Järvamaa Kutsehariduskeskuse direktor Rein Oselin selgitab, kuidas toimub nende juures töökohapõhine õpe. Järvamaa Kutsehariduskeskus esitab endale küsimuse: „ Kuidas saame... Loe edasi › Töökohapõhine õpe Järvamaa Kutsehariduskeskuses
Ando Laanesoo AS-ist Haapsalu Veevärk andis retsepti, mida teha siis, kui hädasti on vaja oskustega töötajaid, kuid neid ei koolitata... Loe edasi › Põletavast probleemist lootustandva lahenduseni
Sihtasutuse Koeru Hooldekeskus juhatuse liige Terje Teder kõneles, et Järva vallas, Koeru alevikus asuv 108 töötajaga hoolekande- ja tervishoiuasutus otsustas... Loe edasi › Õpipoisiga meistriks- töökohapõhine õpe Koeru Hooldekeskuse näitel
Praktika ja töökohapõhise õppe arendustegevuste järjekordne aastaring saab läbi. Mis täpsemalt tehtud ja teoksil? Projekti „Tööturu vajadustele vastava kutse- ja... Loe edasi › Töökohapõhise õppe ja praktika arendamisest kutse- ja kõrghariduses
Kutsume Teid osalema tööandjate suurimal aastakonverentsil Tuulelohe Lend 2020, mis toimub 12. märtsil 2020 algusega 9:30 Hilton Tallinn Park Hotelis. Sel... Loe edasi › Kutse osalema konverentsil Tuulelohe Lend 2020 “Millele rajame oma tuleviku?”
Õnnitleme kõiki õpilasi, õpetajaid ja lapsevanemaid, et vaatamata Tööandjate jätkuvale murele hea hariduse, sh õpetajate juurdekasvu ja õpilaste edasiõppimisvalikute pärast,... Loe edasi › Õnnitleme PISA testi heade tulemuste eest!
Rahandusministeerium on saatnud arvamuse avaldamiseks riigihangete seaduse muutmise seaduse eelnõu. Eelnõuga vähendatakse hankijate riigihangetega seotud elektroonilise teabevahetuse kohustust. Muudatuse põhjuseks... Loe edasi › Avalda arvamust: riigihangete seaduse muutmise eelnõu
Eesti Tööandjate Keskliidult palutakse arvamust jäätmeseaduse ja pakendiseaduse muutmise eelnõu osas. Ootame Teie tagasisidet 10. detsembrini aadressil raul@employers.ee või telefonitsi:... Loe edasi › Ootame tagasisidet jäätme- ja pakendiseaduste muudatustele