Ain Käpp: tulevikutegijad ei kasva ise
Kõrge Eesti noorte töötuse lahendamise võti on riigi kõrval ka noorte endi ning tööandjate kätes, kirjutab Tööandjate keskliidu volikogu liige ja tööturu töörühma juht Ain Käpp.
Otsing "praktika" 503 tk
„Kindlustunde kompass“ võtab fookusesse taktikalise innovatsiooni
17. juunil toimuval Eesti Tööandjate Keskliidu veebikohtumisel „Kindlustunde kompass: otseallikast tööandjale“ keskendume tehnoloogia rollile ja taktikalisele innovatsioonile ning räägime sellest, kuidas droonitehnoloogia areng mõjutab ettevõtete turvalisust, toimimist ja riske juba täna.
Eesti Tööandjate Keskliit kuulutas välja konkursi „Parim praktika 2026“
Tööandjate keskliit kuulutas välja konkursi „Parim praktika 2026“, mille eesmärk on tunnustada organisatsioone, praktikajuhendajaid ja praktikante, kes panustavad teadlikult järelkasvu arendamisse ning aitavad kujundada tugevamat praktikakultuuri Eestis. Konkursile saab kandidaate esitada 27. maist kuni 30. septembrini 2026.
„Parim praktika 2026“ konkursi tingimused
Käesoleva statuudiga kehtestatakse parimaid praktikavõimalusi pakkuvate organisatsioonide, parimate praktikajuhendajate ning parimate praktikantide valimise ja tunnustamise kord „Parim praktika 2026“ konkursil.
Ericsson Eesti: praktika on äriinvesteering, mitte HR-projekt
Praktikat nähakse sageli kui hooajalist tegevust, suveks abiliste leidmise või tööandja brändingu ühe väikese osana. Ericsson Eesti kogemus näitab vastupidist.
Tööandjad: EL peab bürokraatia vähendamise lubadustest kinni pidama
BusinessEurope võttis täna Dublinis vastu deklaratsiooni, milles nõutakse EL-ilt kiiremat tegutsemist Euroopa konkurentsivõime tugevdamiseks. Eesti Tööandjate Keskliidu hinnangul on sõnum selge: ettevõtted vajavad vähem bürokraatiat, toimivamat siseturgu ja kiiremaid otsuseid.
Meile tuleb praktikant: kuidas teha nii, et ta tunneks end oodatuna
Sellest, kui teadlikult on praktikandi saabumine läbi mõeldud, sõltub sageli kogu praktika edasine kulg. Kas praktikant tunneb end oodatuna ja saab meeskonna osaks või jääb ta ajutiseks abiliseks, kes liigub töövoogude kõrval ega saa päriselt aru, kuhu ja miks panustada, sõltub just esimestest kokkulepetest ja ettevalmistusest.
Ain Käpp: noorte töötamise reeglid peavad olema elulised
Valitsus vaatab üle noorte töötamise reegleid ja plaanib muuta noorte kaasamise paindlikumaks. "Tööandjate hinnangul on see vajalik samm, kuid mitmed kehtivad piirangud on endiselt liiga jäigad ja elukauged," selgitab Tööandjate keskliidu tööturu töörühma juht ja volikogu liige Ain Käpp.
Kriisiolukorras oodatakse tööandjalt selgust ja kindlustunnet
Päästeameti ennetustöö osakonna juht Janika Usin ja Siseministeeriumi kriisivalmiduse osakonna nõunik ning osakonna juhataja ülesandeid täitev Marrieliisa Rullinkoff rõhutasid "Kindlustunde kompass: otseallikast tööandjale“ aprillikuu kohtumisel, et kriisivalmidus ei ole ainult riigi ülesanne. Sama oluline roll on tööandjal, sest just töökohal veedavad inimesed suure osa oma ajast ning kriisi korral ootavad nad selgust, juhiseid ja kindlustunnet ka oma organisatsioonilt.
Ekke Jaak Valge: praktika andis kindluse, et minu teadmised on töömaailmas rakendatavad
Tööandjate keskliidu konkursi „Parim praktika 2025“ kõrghariduse kategooria võitjaks valitud Ekke Jaak Valge lugu kinnitab, et hästi korraldatud praktika on karjäärivalikuid kujundav kogemus. Praktiline vastutus, juhendaja tugi ja meeskonda kaasamine andsid talle kindluse oma valikutes edasi liikuda.
Mida tööandjana meeles pidada välistöötajate värbamisel kolmandatest riikidest?
Välistööjõu kasutamine loob võimalusi, kuid eeldab ka teadlikku ja vastutustundlikku tegutsemist. Hästi korraldatud töösuhe on kasulik nii tööandjale kui töötajale ning aitab ennetada arusaamatusi, konflikte ja võimalikke rikkumisi.
Tööandjad: võtame platvormitöö direktiivi üle minimaalses mahus
Tööandjate keskliit toetab suunda võtta platvormitöö direktiiv üle minimaalses mahus, võimaldades säilitada platvormitöö mudeli paindlikkus.
Üks koht ja seitsekümmend kandidaati – kas praktika on Eestis privileeg?
"Eelmisel aastal kandideerisin üle 20 praktikakohale. Konkurss oli väga karm," ütleb Kaisa Arumeel, kes tänaseks töötab Telias äriarendusjuhina. „Aga minul õnneks vedas!“
Ivo Suursoo: kõik algab juhi ambitsioonist ja kaasamise oskusest
Hea juhtimise kuu tõi fookusesse juhtimise kvaliteedi ja selle mõju majandusele. Selle raames jagasid tunnustatud juhid oma mõtteid juhtimisest, majanduskasvust ja isiklikest õppetundidest. Siin on OIXIO Groupi juhatuse esimees ja Tööandjate keskliidu volikogu aseesimees ning Innovatsiooni Käivituskoja juht Ivo Suursoo vaade.
Tööandjad ja praktikajuhendajad kohtuvad konverentsil „Päevapüük“
Eesti Tööandjate Keskliit korraldab koos Haridus- ja Noorteametiga töökohapoolsetele praktikajuhendajatele ja koolide esindajatele konverentsi „Päevapüük“, mis toimub 25. märtsil Tallinnas Ülemiste Citys.