Tööandjad manifestis: ootame erakondadelt maksurahu
Värske „Tööandjate manifest“ seab sihi tõsta majanduse tootlikkus 110%-ni Euroopa Liidu keskmisest ja ootab erakondadelt neljaks aastaks maksurahu.
Otsing "hea juhtimise kuu" 138 tk
Ain Hanschmidt: Eesti majanduspoliitika peab olema sama julge, radikaalne ning pragmaatiline nagu 1990-ndatel. Peenhäälestamine meid edasi ei vii.
Klaas on pooltäis. Kui veel hiljuti tundus, et majanduslangus ja elukallidus ei kavatsegi taltuda ning peagi püstitatakse majanduses ka kõige valusamad ja süngemad rekordid, siis värske statistika süstib mõõdukalt optimismi, kirjutab Tööandjate Keskliidu president Ain Hanschmidt oma pöördumisest värskes "Tööandjate manifestis 2026: Aeg anda endast 110%".
Tööandjate keskliidu volikogu sai uue liikme
Eile, 25. augustil kogunenud Eesti Tööandjate Keskliidu üldkoosolek valis keskliidu volikogu uueks liikmeks Eesti Turbaliidu juhatuse esimehe Jüri Tiidermanni.
Ain Hanschmidt: me ei esita nõudmisi ainult riigile, vaid ka iseendale
Eesti Tööandjate Keskliidu volikogu esimehe Ain Hanschmidti kõne keskliidu üldkoosolekul, 25. septembril 2026.
„Kindlustunde kompass“ võtab fookusesse taktikalise innovatsiooni
17. juunil toimuval Eesti Tööandjate Keskliidu veebikohtumisel „Kindlustunde kompass: otseallikast tööandjale“ keskendume tehnoloogia rollile ja taktikalisele innovatsioonile ning räägime sellest, kuidas droonitehnoloogia areng mõjutab ettevõtete turvalisust, toimimist ja riske juba täna.
“Parim juht 2026” on Janar Holm
Konkursi "Parim juht 2026" tiitli pälvis riigikontrolör Janar Holm. Janar Holm pälvis personalijuhtimise ühingu PARE, Eesti Tööandjate Keskliidu, Äripäeva ja Pärnu Juhtimiskonverentsi korraldatud konkursil žürii tunnustuse selle eest, et tegutseb avalikus sektoris ambitsioonika, inspireeriva ja julge juhina, kes ei karda tõstatada ebamugavaid teemasid ja suudab keerulisi riigi nüansse ühiskonnale lihtsalt selgitada.
Parima juhi finalist Janar Holm: mulle meeldib üle piiri minna
„Ettepanekuid, mida teeb president, ei pruugita kunagi enam teist korda teha,“ avab riigikontrolör Janar Holm ühe põhjuse, miks ta Kersti Kaljulaidi kutsel selle juhitöö vastu võttis.
Parima juhi konkursi finalist Tarmo Hõbe: kui haletsema ei jää, siis tagasilöök viskab edasi
Vahel tuleb mitu tagasilööki järjest ja tuleb mitu sammu tagasi astuda, kuid siis tehakse äkki 10 sammu edasi. Negatiivsed asjad tuleb kiirelt ära unustada, sest need ei vii mitte kuskile, rõhutab parima juhi konkursi finalist T1 keskuse juht ja WRC-ralli Eestisse toonud Tarmo Hõbe.
Evelyn Parv: aja annetamist saab omale lubada nii rikas kui vaene
Heategevusest rääkides mõeldakse esimesena rahalistele annetustele. Raha on vajalik, kuid sama oluline on aeg. Ja seda saab annetada nii rikas kui vaene, kirjutab Tööandjate keskliidu kommunikatsiooni- ja projektijuhtimise spetsialist Evelyn Parv.
Parima juhi konkursi finalist Marja-Liisa Alop: teha tuleb seda, mis kõige rohkem hirmutab
Juhtimisel ei saa lasta hirmudel end mõjutada, rõhutab Meliva juht Marja-Liisa Alop. „Tuleb ette võtta ja proovida seda, mis enim hirmutab. Siis on võimalik midagi uut õppida.“
Kriisiolukorras oodatakse tööandjalt selgust ja kindlustunnet
Päästeameti ennetustöö osakonna juht Janika Usin ja Siseministeeriumi kriisivalmiduse osakonna nõunik ning osakonna juhataja ülesandeid täitev Marrieliisa Rullinkoff rõhutasid "Kindlustunde kompass: otseallikast tööandjale“ aprillikuu kohtumisel, et kriisivalmidus ei ole ainult riigi ülesanne. Sama oluline roll on tööandjal, sest just töökohal veedavad inimesed suure osa oma ajast ning kriisi korral ootavad nad selgust, juhiseid ja kindlustunnet ka oma organisatsioonilt.
Eesti parima juhi finaalis on riigikontrolör, võimatute projektide elustaja ja eratervishoiu liider
Žürii valis välja kolm inimest, kelle seast selgub tänavune aasta parim juht. Finaalis on Meliva Eesti juht Marja-Liisa Alop, riigikontrolör Janar Holm ja T1 Keskuse juht Tarmo Hõbe.
Tööandjate tund: mida tähendab majanduse kõrgliiga ja mida peab Eesti sinna saamiseks tegema?
Millele keskenduda ja mis samme peab Eesti majanduse järgmisele arenguetapile ehk suurema lisandväärtuse poole juhtimiseks tegema, seda selgitavad värskes saates Jüri Külvik, Ain Hanschmidt, Martin Sutrop, Sirli Männiksaar, Mart Saarma ja Marju Lauristin.
Ivo Suursoo: kõik algab juhi ambitsioonist ja kaasamise oskusest
Hea juhtimise kuu tõi fookusesse juhtimise kvaliteedi ja selle mõju majandusele. Selle raames jagasid tunnustatud juhid oma mõtteid juhtimisest, majanduskasvust ja isiklikest õppetundidest. Siin on OIXIO Groupi juhatuse esimees ja Tööandjate keskliidu volikogu aseesimees ning Innovatsiooni Käivituskoja juht Ivo Suursoo vaade.
Tasub teada – olulised muudatused reservväelaste õppekogunemistega
2026. ja 2027. aasta toovad reservõppekogunemiste korralduses ja mahus olulisi muudatusi, mis mõjutavad otseselt tööandjate igapäevast töökorraldust.