Aeg uueks tiigrihüppeks
Tehnoloogiaareng ja spetsialistide puudus paneb Eesti ettevõtted valiku ette – kas areneda või iganeda, kirjutab Tööandjate Keskliidu kommunikatsiooniprojektide juht Martin... Loe edasi › Aeg uueks tiigrihüppeks
Tehnoloogiaareng ja spetsialistide puudus paneb Eesti ettevõtted valiku ette – kas areneda või iganeda, kirjutab Tööandjate Keskliidu kommunikatsiooniprojektide juht Martin... Loe edasi › Aeg uueks tiigrihüppeks
Eesti Tööandjate Keskliidu korraldatava konkursi “Parim praktikakoht 2018” võitis Swedbank AS, kes pakub õppuritele läbimõeldud ja süsteemset praktikat ja panustab... Loe edasi › Parim praktikakoht 2018 on Swedbank
Ettevõtjate hinnangul on majandusel hoog sees. Positiivseks võib lugeda teadet, et energiamahukate suurtarbijate konkurentsipositsiooni parandamiseks teiste riikidega võrreldes on... Loe edasi › Tööandjate majandusspidomeetri näit I kvartalis: 79 km tunnis
Tööinspektsiooni kutsub osalema „Renditöö“ infohommikul, mis toimub 14. mail kell 9.45-14.00 Tallinnas (Eesti Rahvusraamatukogu, Tõnismägi 2, Kesklinn) ja 15. mail... Loe edasi › Tööinspektsioon kutsub renditöö infohommikule Tallinnas ja Tartus
Priit Alamäe keskendus konverentsil Tuulelohe Lend 2018 Eesti tööjõuturuga seotud väljakutsetele, mis mõjutavad nii ettevõtjaid kui laiemas perspektiivis ka meie... Loe edasi › Priit Alamäe: tööjõu küsimuste lahendamiseks tuleb kõigepealt hakata probleemidest sisuliselt rääkima
Tööandjad on juba pikemat aega rääkinud, et välisriikide spetsialistid aitaksid leevendada Eesti kroonilist tööjõupuuduse probleemi. Julgustasime valitsust vastu võtma siseministeeriumi... Loe edasi › Toomas Tamsar: vale on poliitikute väide, et tööjõukvoodi kinnihoidmine takistab odavtööjõu massilist toomist Eestisse. Odavtööjõud tuleb teist teed pidi
Ehitusmaterjalide tootmisega tegelevas ASis Talot viidi hiljuti DigiABC projekti raames läbi digioskuste koolitused, mis andsid vajalikke teadmisi kõigile töötajatele. Koolituse... Loe edasi › Tootja kogemus: tungiv vajadus sundis töötajate digioskusi arendama
Eesti tööstusettevõtete vähene aktiivsus enda töötajate arendamisel võib endaga peagi kaasa tuua olukorra, kus ei jagu vajalike digioskustega töötajaid masinaid... Loe edasi › Digiareng kui Eesti tööstuse kitsaskoht
“Ma tegelikult ei saa aru, miks parastada Sangarit,” kirjutab tööandjate keskliidu juht Toomas Tamsar. “Neid tarku, kes rääkida mõistavad, mis... Loe edasi › Tööandjate juht: “Sangarit pole tarvis pilada”
Eesti Tööandjate Keskliit annab alates sellest aastast välja kvartaalset tööjõupuuduse termomeetrit. Tööandjate tööjõu termomeeter on analüütiline tööriist, mille abil Tööandjad monitoorivad... Loe edasi › Tööandjate tööjõu termomeeter: 2018 I kvartali andmetel on tööjõuturg jõudnud 31 kraadini
Rahvastiku vananedes ning tööjõupuuduse kasvades panustab üha enam Eesti ettevõtteid vanemaealiste töötajate oskuste arendamisse ning kaasajastamisse. Erilisse fookusesse on võetud... Loe edasi › Vanemaealiste töötajate oskuste arendamine annab konkurentsieelise
Mida teha, et noored tahaksid minna õppima kutsekooli? Kuidas saavutada, et kutsekooli lõpetajal oleks töökoha leidmise jaoks vajalikud teadmised-oskused? Milline... Loe edasi › Seitse unistust kutsehariduse tulevikust
10. aprillil toimus Pärnu Kontserdimajas kutseharidusele keskendunud konverents “Kuhu lähed, kutseharidus?”. Eesti Tööandajte Keskliit korraldas konverentsi koostöös Pärnumaa kutsehariduskeskuse ja... Loe edasi › Kutsehariduse tulevik sõltub tööandjate ja koolide koostööst
Eesti Tööandjate Keskliit tunnustas täna Rimi pingutusi vähenenud töövõimega töötajate toetamisel Võimeka Tööandja tiitliga. Tööandjad loodavad, et Rimi edulugu inspireerib... Loe edasi › Tööandjad tunnustasid Rimi Eesti AS-i kui võimekat tööandjat
Eesti Tööandjate Keskliit ootab kuni 20. aprillini ettevõtetelt ja koolidelt kandidaate parimate praktikakohtade... Loe edasi › Viimane võimalus kandideerida parimaks praktikakohaks