Eesti ettevõtjad ja tööandjad loodavad, et Eesti saab endale kiirelt uue toimiva valitsuse. Mõistagi oodatakse valitsust, mis hoiaks julgeoleku- ja... Loe edasi › Tööandjate viis ootust uue valitsuse loojatele
Kultuuriministeeriumi eestvedamisel on valminud “Sidusa Eesti arengukava 2021-2030”. Sellega seatakse eesmärke ja suunatakse rahvastiku kestlikkuse, kodanikuühiskonna, üleilmse eestluse ning kohanemise ja... Loe edasi › Lõimumispoliitika elluviimine eeldab eri osapoolte head koostööd
Alates 24. maist saavad kõik ettevõtted kandideerida Eesti suurimal ettevõtluskonkursil „Eesti parimad ettevõtted 2022“ ning esmakordselt on ettevõtteid võimalik ka... Loe edasi › Esita kandidaat suurimale ettevõtluskonkursile!
Osalise töövõimega inimestest töötas 2020. aastal 61%, mis on kõrgem töövõimereformile seatud eesmärgist kaasata tööturule pooled osalise töövõimega inimestest, selgub... Loe edasi › Analüüs: üle poole osalise töövõimega inimestest töötab
Metallitööstus kuulub suuruselt Eesti tööstusharude tippu ning pideva kasvu ja arengu kontekstis on suurenenud ka vajadus puudus heade spetsialistide järele.... Loe edasi › Profiõpe kui lahendus metalliettevõtete tööjõupuudusele
Eesti kapitalil põhinev Holm Bank on koostöös uuringufirmaga Norstat viimas läbi uuringut, et kaardistada ettevõtjate hoiakuid seoses tänase investeerimiskeskkonnaga. Soovitakse teada saada, kas ettevõtjate... Loe edasi › Osale uuringus ja aita kaardistada ettevõtjate hoiakud seoses tänase investeerimiskeskkonnaga
Hea tulevikuhuviline! Oled oodatud Arenguseire Keskuse VI aastakonverentsile „Teistmoodi tulevik“, mis toimub kolmapäeval, 15. juunil 2022 virtuaalses keskkonnas Worksup. Seekordne... Loe edasi › Arenguseire Keskuse aastakonverents Teistmoodi tulevik juba 15. juunil
2.-3. juunil 2022 toimus BusinessEurope presidentide ja tegevjuhtide kohtumine Prahas, kus osalesid Eesti Tööandjate Keskliidu volikogu esinaine Kai Realo, tegevjuht... Loe edasi › BusinessEurope ettevõtlusliidrite kohtumine Prahas
31.05.2022 toimus Tööandjate 2% Klubi kokkusaamine, kus peateemaks oli “Innovatsiooni teadlik juhtimine”. Arto Aas tõi avakõnes esile, et Tööandjate 2%... Loe edasi › Tööandjate 2% Klubi kokkusaamine
Jõudsime Majandus- ja Kommunikatsiooniministeeriumi konkursi „Tunnusta ettevõtluse edendajat 2022“ finaali! Saime kinnitust, et innovatsioonimahukate ettevõtete 2% klubi on väärt algatus,... Loe edasi › Jõudsime konkursi„Tunnusta ettevõtluse edendajat 2022“ finaali
“Innovatsiooniuuringus kajastuvad kogu maailma mõjutavad trendid, sealhulgas 2020. aastal alanud koroonakriis. Samuti on näha, et vähem on kasutatud võimalust innovatsiooniks... Loe edasi › Ettevõtete innovatsiooniuuring 2018 – 2020
Tööandjate Innovatsiooni Käivituskoja juhi Ivo Suursoo eesvedamisel tegid tööandjad Majandus- ja Kommunikatsiooniministeeriumile ettepanekud, kuidas panna innovatsiooni ökosüsteemi sünkroonis toimima. Statistikaameti... Loe edasi › Kuus ettepanekut innovatsiooni ökosüsteemi korrastamiseks
Iga kahe aasta järel korraldab statistikaamet „Ettevõtete innovatsiooniuuringut“, millega mõõdetakse, kui uuenduslikud on Eesti ettevõtted. Positiivse uudisena on Eesti ettevõtete... Loe edasi › Ettevõtete innovatsioon: uuenenud töökorraldus, täiustatud kaubad ja väiksem ökoloogiline jalajälg
Esitasime tervise- ja tööminister Tanel Kiigele tööandjate tagasiside töötuskindlustuse seaduse, tööturuteenuste ja -toetuste seaduse ja töövõimetoetuse seaduse muutmise seaduse eelnõule. ... Loe edasi › Tööandjate tagasiside tööturuga seotud seaduseelnõule
“23. mail avaldas Euroopa Komisjon Euroopa poolaasta kevadpaketi, milles antakse liikmesriikidele suuniseid kaks aastat pärast COVID-19 pandeemia esimeste tagajärgede avaldumist... Loe edasi › Mida toob Eestile kaasa Euroopa poolaasta kevadpakett?